Den richtigen Betriebsrat anhören
Eine Kündigung ist nur dann wirksam, wenn der für den Arbeitnehmer zuständige Betriebsrat vorher angehört wurde.
Eine Kündigung ist nur dann wirksam, wenn der für den Arbeitnehmer zuständige Betriebsrat vorher angehört wurde.
Das Anforderungsprofil Einkäufer oder Einkäuferin ist recht hoch, denn die Einkäufer in Unternehmen müssen zahlreiche Aufgaben übernehmen. Sie sind verantwortlich für eine reibungslose Materialbeschaffung.
Wenn Arbeitnehmer im Rahmen ihrer Berufstätigkeit einen Schaden verursachen, hängt die Schadensersatzpflicht vom Grad der Pflichtverletzung ab. Die Abgrenzungskriterien können Sie in diesem Artikel lesen!
Eine Kündigung bedarf generell der Schriftform. Sie ist dabei eigenhändig vom Arbeitgeber zu unterschreiben, um wirksam zu sein.
Die Anforderungen, die an einen Bürokaufmann oder eine Bürokauffrau gestellt werden, sind sehr hoch. Da diese Mitarbeiter in vielen Bereichen eingesetzt werden können, werden unterschiedliche Anforderungen an sie gestellt.
Unter www.familie-und-arbeitswelt.de finden Interessierte Angebote rund um das Thema "Vereinbarkeit von Familie und Beruf". Neben den klassischen Betreuungsangeboten finden Sie Infos und Dienstleistungen aus den Bereichen Gesundheit, Freizeit, Weiterbildung und Wohnen. Wir bieten Unterstützung, wenn [...]
Wer der deutschen Sprache nicht mächtig ist und sich wiederholt weigert, an Sprachkursen teilzunehmen, kann gekündigt werden.
In jedem Betrieb müssen die so genannten aushangpflichtigen Gesetze ausgelegt werden. Dadurch können sich Arbeitnehmer über ihre Rechte und Pflichten aus dem Arbeitsverhältnis informieren.
Bei unklaren Aussagen, die unterschiedlich gedeutet werden, wird immer der Arbeitgeber zur Rechenschaft gezogen. Er haftet für solche Klauseln im Arbeitsvertrag.
Das Anforderungsprofil Verkäufer oder Verkäuferin ist recht hoch. Unterschiede ergeben sich aus den einzelnen Fachbereichen und dem Einsatz im Einzelhandel oder im Industrieunternehmen.