Bei Training on the Job handelt es sich um Personalentwicklungsmaßnahmen, die am Arbeitsplatz durchgeführt werden. Die Weiterbildung steht in einem engen Zusammenhang mit dem jeweiligen Arbeitsplatz, es kommt dabei nicht auf die räumliche Nähe an. Auch eine theoretische Ausbildung kann zum Training on the Job werden, wenn es in Bezug zur Arbeitsstelle gesetzt wird.
Eine typische Maßnahme im Rahmen von Training on the Job ist eine Job Rotation, bei der der Stelleninhaber absichtlich in einem regelmäßigen Rhythmus andere Arbeitsplätze kennenlernt. Auch Traineeprogramme können in diesen Bereich zählen. Ebenso zählen Unterweisungen am Arbeitsplatz zum Training on the Job.
