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Arbeitgebersiegel: Wie bekannt und vertrauenswürdig sind sie?

Für Unternehmen dürfte es besser sein, ein Arbeitgebersiegel zu haben als keines, wenn sie das Interesse von Jobsuchenden gewinnen möchten. Allerdings sind solche Auszeichnungen den Kandidaten oft wenig bekannt. Auch bezüglich der Vertrauenswürdigkeit gibt es [...]

2022-11-21T23:26:32+02:00 23. November 2022|Personalmanagement|0 Kommentare

Warum sind Arbeitgebersiegel sinnvoll?

Damit Unternehmen den Mangel an qualifizierten Fachkräften überstehen, müssen sie sich von der Konkurrenz abheben, um die besten potenziellen Mitarbeiter für sich zu gewinnen. Ein Arbeitgebersiegel hilft dabei enorm. Dieser Artikel zeigt, was das genau ist, wie [...]

2022-09-26T10:37:49+02:00 23. September 2022|Allgemein, Personalmanagement|0 Kommentare
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