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Offboarding reibungslos organisieren und abwickeln: 10 Tipps

Offboarding will gut organisiert sein. Der Austritt von Mitarbeitern sollte so positiv wie möglich erfolgen. Ein reibungsloser Offboarding-Prozess ist aus mehreren Gründen wichtig. Einige Punkte sprechen dafür, Zeit in das Exit Management zu investieren: Positives [...]

2023-08-31T21:39:35+02:00 11. September 2023|Personalmanagement|0 Kommentare

Offboarding: 7 Gründe, die für ein gutes Exit-Management sprechen

Wenn ein Mitarbeiter den Betrieb verlässt, sollte das Unternehmen einen möglichst guten letzten Eindruck hinterlassen. Nicht nur das Einstellen eines neuen Mitarbeiters (Onboarding), sondern auch das Ausscheiden eines Mitarbeiters (Offboarding) verdient im Recruiting besondere Aufmerksamkeit. [...]

2023-07-21T08:07:27+02:00 12. Juni 2020|Recruiting|0 Kommentare
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