Es ist eine Branche mit Zukunft: Interim Manager sind gefragter denn je. Das mittelfristige Marktwachstum von 15 bis 20 Prozent verspricht hohe Einstellungschancen. Welche Aspekte haben zu diesem Aufschwung beigetragen? Dieser Artikel setzt sich intensiv [...]
In Ehen und Lebensgemeinschaften entscheiden sich viele Menschen für ein emeinschaftskonto. Damit haben sie zahlreiche Vorteile wie geringere Kontoführungsgebühren und einen geringeren Aufwand bei der Haushaltsführung. Ein paar Dinge sind bei der Eröffnung allerdings zu [...]
Big Data verändert das Personalwesend gravierend. Mehr als jedes dritte Unternehmen arbeitet an Verfahren, Big-Data-Technologien stärker im Personalwesen zu nutzen, und in jedem elften Unternehmen werden diese bereits angewendet. Zu diesem Ergebnis kommt eine Studie [...]
In sehr kleinen oder noch ganz jungen Unternehmen ist die Motivation der Mitarbeiter in der Regel kein Thema. Wer beim Aufbau einer Firma dabei ist und alle anfallenden Arbeiten erledigen muss, begeistert sich entweder für [...]
In rund zwei Monaten wird es wieder soweit sein: Der vom Bund der Steuerzahler ins Leben gerufene „Steuerzahlergedenktag“ steht ins Haus. Im letzten Jahr war der Stichtag am 8. Juli 2014. Er bedeutet: Knapp über [...]
IT-Spezialisten sind gefragt wie nie – ob mittelständischer Industriebetrieb mit ausgeprägter IT-Infrastruktur oder multinational agierender Softwaregigant, Fachkräfte sind Mangelware. Während sich bekannte und große Unternehmen noch etwas leichter tun, weil sie von Absolventen ebenso wie [...]
Ein beinahe schon klassischer Streitpunkt belastet die Arbeitswelt seit Jahren: Das Radio am Arbeitsplatz sorgt dafür, dass einige Mitarbeiter erst recht produktiv werden - und andere sich durch die Dauerbeschallung belästigt fühlen. Insbesondere Arbeitgeber betrachten [...]
Wer einen eigenen Betrieb führt und Mitarbeiter beschäftigt weiß, wie wichtig es ist, dafür zu sorgen, dass diese zufrieden mit ihrer Arbeit sind. Denn man ist von ihrer Arbeit abhängig und diese ist umso besser, [...]
Studie zu Management by Objectives von SMS CONSULTING 2015 SMS CONSULTING, eine der führenden Unternehmensberatungen im deutschsprachigen Raum zu den Themen Performance Management, Personal- und Vergütungsmanagement sowie Führung und Organisation, hat im vierten Quartal 2014 [...]
Die Welt befindet sich im ständigen Wandel und dieser Wandel geht selbstverständlich auch nicht spurlos an den Methoden vorbei, mit welchen Unternehmen nach qualifizierten Mitarbeitern suchen. Dabei muss sich der Weg der Suche und der [...]