In immer mehr Unternehmen wird es üblich, dass sich über alle Hierarchieebenen hinweg alle Mitarbeiter und Führungskräfte duzen. Das klassische „Sie“ scheint ausgedient zu haben. Dies macht sich auch zunehmend in Stellenanzeigen bemerkbar. Durchgesetzt hat [...]
Employer Branding ist längst kein reiner Trend mehr – in den meisten Unternehmen ist der Bedarf mittlerweile angekommen. Eine der am häufigsten genutzten Maßnahmen ist die eigene Karriere-Website. In der Kienbaum Trendstudie 2014 gaben 86 [...]
Stellenausschreibungen sind in größeren Unternehmen an der Tagesordnung und meist liegt in diesem Fall ohnehin bereits eine Stellenausschreibung Vorlage vor, in die nur noch die wichtigsten Informationen zur ausgeschriebenen Stelle eingetragen werden müssen. Gerade in [...]
Vom Einsatz einer Personalberatung profitiert ein Unternehmen in vielerlei Hinsicht. Der Personalberater besitzt fundierte Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge und kann diese auf die aktuelle Lage auf dem Arbeitsmarkt übertragen. In vielen Unternehmen fehlt es an Zeit [...]
