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Diskriminierung bei Einstellung: Sogar ohne Stellenausschreibung m├Âglich

Mit der Einf├╝hrung des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes ist der Schutz vor Diskriminierung am Arbeitsplatz st├Ąrker in den Mittelpunkt ger├╝ckt. Seit Jahren gibt es deshalb regelm├Ą├čig Urteile ├╝ber Bewerber, die aufgrund einer Diskriminierung nicht eingestellt wurden, beispielsweise [...]

2020-04-30T15:05:49+02:00 30. April 2020|Arbeitsrecht|0 Kommentare

Urlaub w├Ąhrend der Corona-Krise: Wie vertragen sich Kurzarbeit und Urlaub?

Obwohl in vielen Unternehmen weniger Arbeit vorhanden ist, steigt der Stresspegel bei den Arbeitnehmern. Die Doppelbelastung durch die Betreuung und Beschulung der Kinder, Homeoffice oder der normalen Arbeit sch├╝rt bei ihnen den Wunsch, sich eine [...]

2020-05-04T10:36:22+02:00 30. April 2020|Arbeitsrecht|0 Kommentare

Rechtsprechung zur doppelten Haushaltsf├╝hrung: 3 aktuelle F├Ąlle

Die doppelte Haushaltsf├╝hrung ist immer wieder Gegenstand von Rechtsstreitigkeiten zwischen Arbeitnehmern und Finanz├Ąmtern. Welche Punkte hier strittig sind, zeigen die drei folgenden F├Ąlle aus der aktuellen Rechtsprechung. Doppelte Haushaltsf├╝hrung Arbeitnehmer, die fernab des Ortes, an [...]

2020-04-26T22:25:43+02:00 29. April 2020|Arbeitsrecht|0 Kommentare

Wenn Betriebe schlie├čen m├╝ssen: Was Arbeitgeber in der Corona-Krise zur Beantragung von Kurzarbeit wissen m├╝ssen

Die Corona-Krise gef├Ąhrdet die Existenz vieler Unternehmen und bringt derzeit weite Bereiche der Wirtschaft zum Erliegen. Zahlreiche Betriebe melden Kurzarbeit an, um Entlassungen von Mitarbeitern zu verhindern. Bis vor dem Osterwochenende hatten bereits rund 650.000 [...]

Bewerbung schwerbehinderter Kandidaten: Unternehmen m├╝ssen Pflichten beachten

Bei Bewerbungen Schwerbehinderter m├╝ssen ├Âffentliche und private Arbeitgeber einige gesetzliche Vorgaben beachten, die sich insbesondere aus ┬ž 164 Absatz 1 SGB IX ergeben. Auch im Falle einer Ablehnung k├Ânnen besondere Anforderungen zu erf├╝llen sein. Schwerbehinderte [...]

Begr├╝ndete Kritik am Vorgesetzten: fristlose K├╝ndigung ungerechtfertigt

Ein Mitarbeiter darf die Personalabteilung vehement kritisieren, wenn es f├╝r seine Beschwerde berechtigte Gr├╝nde gibt. Spricht der Arbeitgeber deswegen eine fristlose K├╝ndigung aus, ist das laut LAG D├╝sseldorf unzul├Ąssig. Der Fall: Stra├čenbahnfahrer wegen Dienstaufsichtsbeschwerde fristlos [...]

2020-04-08T20:27:08+02:00 17. April 2020|Arbeitsrecht|0 Kommentare

Gro├če und kleine Verpflegungspauschale in Deutschland 2020 erh├Âht

Bereits seit 1. Januar 2020 erhalten Dienstreisende f├╝r Gesch├Ąftsaufenthalte im Inland h├Âhere Verpflegungspauschalen. Der Gesetzgeber hat die sogenannten steuerfreien Pauschalen f├╝r den Verpflegungsmehraufwand bei beruflichen Inlandsreisen in Deutschland angehoben. Neue Verpflegungspauschalen bereits seit Januar 2020 [...]

Sturz auf dem Weg zum Homeoffice: kein versicherter Wegeunfall

St├╝rzt eine Arbeitnehmerin auf dem R├╝ckweg vom Kindergarten zum Homeoffice, liegt kein versicherter Wegeunfall vor, den die gesetzliche Unfallversicherung entsch├Ądigen muss. Das hat das Bundessozialgericht entschieden. Der Fall: Unfall auf dem Weg von der Kita [...]

2020-04-08T20:08:29+02:00 13. April 2020|Arbeitsrecht|0 Kommentare

Green HRM: 12 Tipps f├╝r Nachhaltigkeit im Personalmanagement

Unternehmen, die auf Green Human Resource Management (kurz: Green HRM) setzen, richten das Personalmanagement nach ├Âkologischen Gesichtspunkten aus. Demnach sind Nachhaltigkeit sowie Umwelt- und Klimaschutz wichtige Leitlinien, egal ob es um praktisches Verhalten, Organisationsstrukturen oder [...]

Mitarbeiterfoto auf Facebook gepostet: 1.000 Euro Schmerzensgeld?

Ver├Âffentlicht ein Unternehmen Mitarbeiterfotos auf Facebook, ohne dass der Besch├Ąftigte zugestimmt hat, k├Ânnen die Mitarbeiter nach der DSGVO Schmerzensgeld einfordern. Das ergibt sich aus einem Beschluss des Arbeitsgerichts L├╝beck. Der Fall: Schmerzensgeldforderung wegen unzul├Ąssiger Fotover├Âffentlichung [...]

2020-04-08T19:50:07+02:00 8. April 2020|Arbeitsrecht|0 Kommentare